近日，日照出台了《市直部门预算管理绩效综合评价实施方案（试行）》，对市直部门预算管理绩效进行综合评价。这是贯彻党的十九大精神，进一步深化预算管理改革，加快建立现代预算制度的又一举措。

《实施方案》规定，市财政局是市直部门预算管理绩效综合评价的主体，负责组织开展评价工作，评价范围为所有市直预算部门。评价内容包括预算编制、预算执行、预决算公开、改革创新和巡视巡察、审计、财政监督发现问题情况以及绩效评价结果五个方面。

其中，预算编制部分，主要侧重于评价部门年度预算编制的及时性、科学性和完整性，进一步提升部门预算编制水平；预算执行部分，主要聚焦预算执行中存在的执行进度慢、存量资金规模高等重点问题进行评价，进一步提升部门预算执行效率；预决算公开部分，主要评价各部门是否按照《日照市预算公开实施方案》要求，及时、完整、全面公开预决算信息，进一步提高财政透明度；巡视巡察、审计、财政监督发现问题情况以及绩效评价结果部分，主要针对巡视巡察、审计、财政监督中发现部门在预算管理、财务会计方面存在的问题进行评价，进一步强化部门的问题意识和责任意识；改革创新部分，主要针对各部门在绩效信息公开和清理整合专项资金、创新投入方式等方面工作创新情况进行评价，引导各部门加大工作创新力度，提升管理水平。针对上述五个方面内容，设计了20项客观、量化、统一的评价指标，通过量化打分，综合反映各部门预算管理整体绩效情况。

评价结果将与年度预算安排挂钩。市财政局、市直预算部门将评价结果作为以后年度安排预算、加强和改进预算管理的重要依据。对评价排名前6位的市直部门，市财政适当核增年度经费预算；对排名后6位的部门，适当核减年度经费预算。（傅熙）

责任编辑：张慧